1. 工时休假与工资福利
  2. 工资

编号:101831 法律文号:郑人社〔2018〕25号 颁布日期:2018/8/2 执行日期:2018/8/2

郑州市人力资源和社会保障局

关于落实2018年河南省企业工资指导线制度的通知


各县(市、区)人力资源和社会保障局,市直各部门,市属国有及国有控股企业,驻郑单位:

为进一步加强企业工资分配宏观调控,引导企业职工工资合理增长,促进劳动关系和谐稳定,根据河南省人力资源和社会保障厅《关于发布2018年河南省企业工资指导线的通知》(豫人社〔201827号)要求,确定我市2018年企业工资指导线如下:

1.企业职工货币工资增长上线:16%

2.企业职工货币工资增长基准线:12%

3.企业职工货币工资增长下线:3%

根据豫人社〔201827号文件要求,就落实2018年企业工资指导线提出以下意见。

一、实施范围

全市各类企业均纳入工资指导线的调控范围。

与企业建立劳动关系的各类人员以及劳务派遣人员,均应列入执行工资指导线的范围。

二、实施意见

企业应当综合考虑自身经济效益以及本企业职工工资水平、劳动生产率、人工成本水平等实际状况,参考2018年企业工资指导线合理确定本企业平均工资增长幅度。