1. 疫情政策
  2. 企业复工、劳动关系政策

编号:102267 法律文号: 颁布日期:2020/1/29 执行日期:2020/1/29

无锡市人力资源和社会保障局

关于妥善处理推迟全市企业复工期间职工工资待遇有关问题的通知


各有关企业,各市(县)区人力资源和社会保障局、经开区社会事业局:
为落实市委、市政府关于疫情防控工作的要求,妥善处理推迟全市企业复工期间职工工资待遇问题,维护职工合法权益,保障企业正常生产经营秩序,促进劳动关系和谐稳定,现就有关问题通知如下:
一、根据国务院办公厅关于延长2020年春节假期的通知精神,2020年1月31日至2月2日期间因疫情防控不能休假和提前结束休假复工的职工,应根据《劳动法》规定安排补休

不能安排补休的,支付不低于本人工资的百分之二百的劳动报酬


二、推迟复工是应对疫情防控的应急措施,根据省市关于推迟企业复工的相关要求,在2月3日至9日推迟复工期间,不符合复工条件的企业应当视同职工提供正常劳动并支付其工资

符合复工条件的企业及其他符合规定正常生产经营的企业,应当按照省市规定做好疫情防控工作,职工提供劳动的,企业应当及时足额支付正常工资,鼓励企业以适当方式给予关怀和奖励

期间涉及休息日的,按国家有关规定执行


三、各市(县)区人力资源社会保障部门要落实属地责任,加强对受疫情影响企业的劳动用工指导和服务,加大劳动关系风险预测预警力度,切实保障职工合法权益

要结合疫情防控工作要求,加强对企业的用工监测,有效防范和处置突发情况


四、上述意见,国家、省另有规定的,从其规定


无锡市人力资源和社会保障局
2020年1月29日


 
分享到: 更多