1. 社会保险类
  2. 劳动能力鉴定

编号:78197 法律文号:川劳鉴委〔2007〕3号 颁布日期:2007/3/23 执行日期:2007/3/23

四川省劳动和社会保障厅

关于印发《四川省劳动能力鉴定工作程序暂行规定》和《四川省省本级劳动能力鉴定委托医学检查暂行办法》的通知


各市(州)劳动能力鉴定委员会:

为进一步规范我省劳动能力鉴定工作程序和省本级劳动能力鉴定委托医学检查工作,提高办事效率,强化服务意识,我委制定了《四川省劳动能力鉴定工作程序暂行规定》和《四川省省本级劳动能力鉴定委托医学检查暂行办法》,现印发你们,请遵照执行。

二○○七年三月二十三日

四川省劳动能力鉴定工作程序暂行规定

第一条 为进一步加强我省劳动能力鉴定工作流程的管理,提高劳动能力鉴定工作质量,根据《工伤保险条例》(国务院令第375号)、《四川省劳动能力鉴定工作规程》(川劳鉴委[2004]5号),制定本暂行规定。

第二条 劳动能力鉴定工作应当遵循以下原则:

(一)公开、公平、公正原则;

(二)客观、科学、合理原则;

(三)维护当事双方合法权益原则。

第三条 劳动能力鉴定工作应按以下程序进行:

(一)审核受理

劳动能力鉴定委员会办事机构(以下简称“鉴定机构”)收到鉴定申请后,应当及时审核,确定是否符合受理条件。对申请人提供材料不全的,应当场或在5个工作日内一次性告知需要补充的全部材料及时限要求;对申请人提供材料齐全、符合相关要求且在受理时效内的,鉴定机构应当及时受理,并出具受理文书,明确告知当事人鉴定的相关注意事项。

对再次鉴定申请人未按规定时限补充相关材料的,省鉴定机构有权不予受理。

因工受伤人员鉴定部位的审核原则上以劳动保障行政部门工伤认定决定书上认定的工伤部位为准。对纳入工伤保险统筹管理的单位“老工伤”人员,没有劳动保障行政部门工伤认定决定的,以纳入工伤保险统筹时有关部门清理核实并予以确认的工伤部位为准;对既没有劳动保障行政部门工伤认定决定,也没有纳入工伤保险统筹管理的因工受伤人员,由用人单位或有关部门进行工伤性质确认的,以用人单位或有关部门认可的工伤部位为准。

(二)医学检查

劳动能力鉴定中需要对被鉴定人作进一步医学检查的,鉴定机构应安排被鉴定人到指定医疗机构进行诊断检查。医疗机构在完成相关医学检查后,鉴定机构应在7日内取回医检材料;双方有协议约定的,可由医疗机构在7日内将医检材料送交鉴定机构。