1. 工时休假与工资福利
  2. 工时休假

编号:86157 法律文号:潮劳社〔2009〕16号 颁布日期:2009/2/17 执行日期:2009/2/17

潮州市劳动和社会保障局

转发省劳动保障厅关于印发《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批管理办法》的通知


各县、区劳动和社会保障局、市直各有关单位:

为加强对企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批管理,现将省劳动保障厅《关于印发〈关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批管理办法〉的通知》(粤劳社发[2009]8号)转发给你们,并提出如下意见,请一并贯彻执行。

一、各县、区劳动保障局应按文件要求,对申报实行不定时工作制和综合计算工时工作制的企业认真进行核查、严格审批手续、并做好企业执行情况的监督检查工作。

二、各县、区劳动保障局审批企业申请实行不定时或综合计算工时工作制的权限,与原市劳动保障局《关于明确市直和各县区劳动和社会保障行政管理范围的通知》(潮劳社〔2007〕78号)精神相抵触的,按《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批管理办法》第四条“应报企业法人工商营业执照登记注册地县级以上劳动保障行政部门审批”的规定执行。

三、已批准实行不定时工作制或综合计算工时工作制但没有规定实行期限的企业,应在2009年4月30日前到所属劳动保障部门重新办理申报手续,逾期不重新申报的,原审批件自2009年5月1日起视为失效。

四、原已在所在县、区劳动保障局批准实行不定时工作制或综合计算工时工作制的企业,其工商营业执照注册地属市级或市级以上的,应按文件规定的审批权限向同级劳动保障部门办理报批手续,原审批件自省劳动保障厅《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批管理办法》生效之日(2009年3月1日)起视为失效。

二〇〇九年二月十七日

关于印发《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批管理办法》的

通 知

【颁布单位】 广东省劳动和社会保障厅

【颁布日期】 2009-02-01

【实施日期】 2009-02-01

【发 文 号】 粤劳社发〔2009〕8号

各地级以上市劳动保障局(劳动局)、省直有关单位:

现将《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批管理办法》印发给你们,请认真贯彻执行。