1. 劳动保障监察、信访
  2. 监察信访

编号:93230 法律文号: 颁布日期:2011/4/2 执行日期:2011/4/2

海口市人力资源和社会保障局

海口市劳动保障监察管辖的若干规定


为了切实维护劳动者合法权益,全面加强海口市劳动保障监察工作,根据《海南省劳动监察规定》的有关规定,结合我市监察管辖工作实际,现就有关事宜规定如下: 

一、劳动保障监察管辖实行分级管辖为主,属地管辖为辅的原则,市劳动保障监察机构对各区劳动保障监察工作实行指导和监督。

二、市、区劳动保障监察管辖范围市劳动保障监察支队管辖范围:市工商行政管理局注册的企业;市教育局批准的学校、幼儿园;市卫生局批准的医院或康复中心;在市民政部门登记注册的民办非企业单位;市劳动保障行政部门审批设立的职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构;市直有劳动用工行为的国家机关、事业单位和社会团体。  

各区劳动保障监察大队管辖范围:区工商行政管理局注册的企业;区教育局批准的学校、幼儿园;区卫生局批准的医院或康复中心;在区民政部门登记注册的民办非企业单位;在省或市工商部门注册的区属企业。高新区、保税区劳动保障监察机构管辖范围:在办理授权委托之前,在高新区、保税区内的市属企业发生的劳动保障违法案件由市劳动保障监察支队负责;四个区在高新区、保税区内所属企业发生的劳动保障违法案件由各区负责;高新区、保税区劳动保障监察机构应协助市、区劳动保障监察部门做好区内的劳动保障监察工作。

三、市级劳动和社会保障行政部门可将属于市级劳动保障行政部门管辖范围内的监察对象委托区级劳动保障行政部门管辖。区级劳动和社会保障行政部门可以将重大监察事项提请市级劳动和社会保障行政部门实施劳动和社会保障监察。对劳动和社会保障监察管辖发生争议的,报请共同的上一级劳动和社会保障行政部门指定管辖。

四、本规定由海口市人力资源和社会保障局负责解释。

五、本规定自印发之日起实施。