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编号:96121 法律文号:云人社发〔2014〕105号 颁布日期:2014/6/16 执行日期:2014/6/16

云南省人力资源和社会保障厅

关于印发云南省引进高层次人才专业技术职称考核认定办法的通知


各州、市人力资源和社会保障局,滇中产业新区社会事务管理局,省委和省直机关各部委办厅局,各人民团体,各大专院校,省属各企事业单位:

为贯彻落实省委、省政府《关于创新体制机制加强人才工作的意见》(云发〔2014〕1号),进一步做好引进高层次人才职称评定工作,积极营造人才成长发展的良好环境,大力吸引海内外高层次人才来滇创新创业,现将《云南省引进高层次人才专业技术职称考核认定办法(试行)》印发给你们,请遵照执行。

云南省人力资源和社会保障厅

2014年6月16日


云南省引进高层次人才专业技术职称考核认定办法(试行)

总 ?则

第一条 ?为深入推进人才强省战略,进一步加大海内外高层次人才引进力度,进一步做好来滇创新创业高层次人才专业技术职称评定工作,积极营造人才创业发展的良好环境,为我省“三个发展”和与全国同步全面建成小康社会提供人才支撑,根据中共云南省委、云南省人民政府《关于创新体制机制加强人才工作的意见》和中共云南省委组织部等13个部门联合印发的《云南省引进高层次人才绿色通道服务暂行办法》的有关规定,制定本试行办法(以下简称《试行办法》)。

第二条 ?我省从海内外引进的高层次人才,可不受户口、国籍、学历、资历和现有职称资格限制,申报评审高级专业技术职称。根据引进人才本人意愿,可按本《试行办法》的有关规定进行考核认定,也可按正常申报程序,随年度参加全省相应高级专业技术职称评审委员会进行评审。

第三条 ?按照本《试行办法》规定,经考核认定,取得高级专业技术职称资格者,由省人力资源和社会保障厅颁发相应高级职称资格证书,单位可根据实际工作需要聘任相应专业技术职务。事业单位可不受单位岗位总量和最高等级结构比例限制,设置“特设岗位”进行聘任。

范围对象

第四条 ?本《试行办法》适用于我省按照《云南省引进高层次人才绿色通道服务暂行办法》的有关规定,从海外和国内引进,并在我省企事业单位工作的高层次人才。

申报条件

第五条 ?遵守中华人民共和国宪法、法律和法规,具备良好的职业道德和敬业精神。

第六条 ?在相关领域取得重大成就、作出突出贡献、在海内外有较大影响。


 
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